• Nyheter
  • Sjuklön från den 1 januari 2022 – K-avtal
DELA
Dela på twitter
Dela på linkedin
Dela på email
Dela på print

Sjuklön från den 1 januari 2022 – K-avtal

Nr 2 « 2021

Fastigo – Vision, Ledarna, AiF

Sjuklön från den 1 januari 2022

Från och med den 1 januari höjs inkomsttaket i sjukförsäkringen från 8 till 10 pris­basbelopp. Ändringen påverkar, förutom sjukpenning, även rehabiliteringspenning, närståendepenning, smittbärarpenning, och ersättning från Försäkringskassan vid tvist om sjuklön.
Fastigo och Vision, Ledarna och AiF har enats om motsvarande ändring av taket för sjuklön från 15:e sjukfrånvarodagen. Ny lydelse i §10 mom 3:1 i K-avtalets allmänna villkor från 2022-01-01:

§ 10 mom 3:1

 c. 15:e–90:e (45:e) sjukfrånvarodagen, även arbetsfria vardagar samt sön- och helgdagar (ppb = prisbasbelopp)

Månadslön om högst 10 pbb /12: Avdrag per kalenderdag =
90 % x månadslön x 12
365

Månadslön över 10 pbb /12: Avdrag per kalenderdag =
90 % x 10 x pbb +
365
10 % x [(månadslön x 12) – (10 x pbb)]
365

Sjukavdraget per dag får inte överstiga:
fast kontant månadslön x 12
365

d. Gäller endast vid företag som tecknat AGS-KL: Efter 90:e (45:e) sjukfrånvarodagen
Övergångsbestämmelse: För tjänsteman som den 31 mars 2013 under pågående sjukskrivning redan erhåller sjuklön enligt d. fortsätter kompletterande sjuklön att utges enligt avtal 2010-2013.

Tjänsteman vars årslön överstiger 10 prisbasbelopp, får under tid med sjukpenning kompletterande sjuklön med belopp motsvarande 80 procent av den del av lönebortfallet som överstiger 10 prisbasbelopp.
Vid beviljad förlängd sjukpenning på fortsättningsnivå utges sjuklön med belopp motsvarande 75 procent av den del av lönebortfallet som överstiger 10 prisbasbelopp.

Reviderat kollektivavtal kommer att finnas i Arbetsgivarguiden när ändringen träder i kraft.
 
Victoria Lindström 2021-12-20

Fastigopriset 2022 till Tidaholm och Sollentuna
17 maj
Newsec och Poseidon in i Fastigos styrelse
17 maj
Välkommen nya medlemmar!
26 apr
Fastigo flyttar!
26 apr
http://fastigo.se.haus.se/app/uploads/2019/09/logo-svart.svg
Fastigopriset 2022 – nominering öppen!
8 apr
Anställ för praktik inom Tekniksprånget (K-avtal)
29 mar
Insamling sjukfrånvarostatistik
28 mar
Fastigo tar plats i styrelsen för Diversity Charter Sweden
25 mar
Sänkt arbetsgivaravgift för sommarjobbare 2022
24 mar
Fastigo stämma 2022 – anmäl dig nu!
21 mar

Fastigo-portalen

Här loggar du in som ska lämna företagsuppgifter, statistik eller hantera ert företags användare.

Medlem

Här loggar du som medlem in för att komma åt all låst information på webbplatsen

Fastigo-portalen

Här loggar du in som ska lämna företagsuppgifter, statistik eller hantera ert företags användare.

Vi använder cookies för att du ska få en bra användarupplevelse. Läs mer om cookies här.

Logga in

För att komma åt denna information behöver ditt företag vara medlem i Fastigo.Om du redan är inloggad och ändå inte kommer åt ett visst material är det för att du saknar behörighet till den sidan eller filen.

Du loggar in med din e-postadress och lösenord.

Om du inte loggat in tidigare behöver du skapa ett lösenord genom att följa ”Glömt ditt lösenord”-länken nedan.